领导与组织

关注校长领导力、学校组织、学校治理与教师发展，探索如何通过领导与组织变革激发学校发展的内在动力。

关键词：

校长领导力｜组织治理｜教师发展｜团队建设｜学校变革

教练式管理者工作坊

① 管理者自我领导

・管理者角色认知

・领导者自我觉察

・优势与盲区

・情绪与压力管理

・思维模式

・领导者价值观

・个人领导力提升

② 教练式领导

・教练式领导基本理念

・教练式提问

・深度倾听

・有效反馈

・目标对话

・绩效对话

・发展性对话

・激发团队潜能

③ 团队领导

・团队共识

・团队沟通

・团队信任

・冲突处理

・团队决策

・团队协作

・团队动力

・团队文化

④ 学校管理实践

・学校问题分析

・复杂问题解决

・管理案例研讨

・管理情境模拟

・行动方案设计

・管理实践复盘

⑤ 教练式管理工具

・GROW 模型

・教练式提问

・反馈工具

・目标工具

・复盘工具

・对话工具

・团队共创工具

教练式教师团队工作坊

① 教师团队共识

・学校文化理解

・育人目标共识

・教师角色认知

・教师职业价值

・团队共同愿景

・团队价值观

② 教练式教师

・教练式沟通

・深度倾听

・有效提问

・非评判性沟通

・发展性反馈

・学生对话

・家校沟通

③ 教师专业成长

・教师成长目标

・教学反思

・同伴互助

・教学复盘

・教研共同体

・教师专业发展规划

④ 团队协作与共创

・团队信任

・跨学科协作

・课程共创

・教研共创

・问题解决

・案例研讨

・行动学习

⑤ 学校文化落地

・文化理念转化为教师行为

・教师行为规范

・教师形象

・教师文化

・教师成长评价